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Grupo Opalus: Liderando a Revolução nos Cuidados de Saúde

Imagem da Equipe de médicos dedicados Opalus

O Grupo Opalus está na vanguarda de uma transformação significativa no setor de saúde, focando em hospitais, unidades especializadas de transição e home care – uma solução inovadora para os desafios crescentes do cuidado pós-agudo.

Reimaginamos o cuidado em saúde, preenchendo a lacuna crucial entre o hospital tradicional e o retorno do paciente ao lar. Nossos hospitais  e unidades de transição oferecem:

  • Reabilitação intensiva de ponta
  • Cuidados paliativos compassivos
  • Suporte abrangente para reintegração social

O mercado internacional de hospitais de transição

O mercado internacional de hospitais de transição demonstra maturidade e crescimento consistente:

  • Canadá:
    • 49% dos pacientes são encaminhados para hospitais de transição após a alta hospitalar;
    • Modelo integrado ao sistema de saúde nacional.
  • Austrália:
    • Modelo de cuidado estabelecido há mais de uma década;
    • Foco em reabilitação e cuidados para idosos.
  • Portugal:
    • Implementação da Rede Nacional de Cuidados Continuados Integrados;
    • Abordagem holística que combina cuidados de saúde e apoio social.
  • Estados Unidos:
    • Mercado de home care projetado para crescer de $100 bilhões em 2016 para $225 bilhões em 2024;
    • Forte integração com seguradoras e sistema Medicare.

O mercado Brasileiro no setor de hospitais de transição : uma oportunidade em ascensão

O Brasil está experimentando um crescimento acelerado neste setor:

  • Crescimento exponencial de 101,6% em leitos especializados nos últimos 5 anos:
    • 2018: 1.361 leitos*;
    • 2023: 2.745 leitos (*Fonte: Associação Brasileira de Hospitais e Clínicas de Transição – ABRAHCT).
  • Aumento de 35% na procura por Assistência Domiciliar desde 2020;
  • 1.167 empresas de home care registradas em 2022;
  • Receita anual estimada do setor: R$ 12,3 bilhões (2021);
  • Atendimento a 349 mil pacientes em 2021, totalizando 39 milhões de diárias.

Fatores Impulsionadores no Brasil:

  • Rápido envelhecimento populacional: aumento de 21,8 para 30,5 milhões de pessoas com 60 anos ou mais entre 2012 e 2022;
  • Crescimento mais acelerado de beneficiários da saúde suplementar na faixa etária acima de 60 anos (CAGR de 2,9% vs. 0,2% geral entre 2012 e 2022).

Diferenciais do Grupo Opalus

O mercado global de saúde está em constante crescimento, impulsionado por diversos fatores como o envelhecimento da população, o aumento da demanda por cuidados contínuos e o avanço tecnológico. Estimativas indicam que o setor deverá se expandir significativamente nos próximos anos, refletindo a necessidade crescente de serviços de saúde de alta qualidade e soluções inovadoras.

Integramos tecnologias avançadas, como telemedicina, propiciando análises preditivas, que melhoram a precisão e personalização dos cuidados. Adotamos um modelo de cuidados integrados, conectando hospitais de transição e serviços de home care para oferecer uma experiência eficiente e humanizada. Além disso, investimos na capacitação constante de nossas equipes e em soluções sustentáveis, garantindo excelência operacional e adaptação rápida às mais recentes práticas e inovações do mercado.

A demanda por serviços de saúde no Brasil está crescendo devido ao envelhecimento da população e ao aumento de doenças crônicas, como diabetes e hipertensão e ao avanço das tecnologias médicas, que ampliam o acesso a diagnósticos e tratamentos e aos planos de saúde privados. O que impulsiona a procura por serviços de qualidade, enquanto a urbanização e a sobrecarga do sistema público criam oportunidades para o setor privado. Mudanças regulatórias e a conscientização sobre saúde mental também têm contribuído para essa crescente demanda.

A eficiência operacional da nossa holding é caracterizada pela automatização de processos, integração de tecnologias possibilitando uma gestão otimizada de recursos, garantindo o uso racional de leitos, equipamentos e profissionais de saúde.

Além disso, investimos na capacitação contínua das equipes, padronização de protocolos e prontuários eletrônicos para melhorar a qualidade do trabalho.

Devido a práticas sustentáveis e economia de escala, conseguimos reduzir custos operacionais, mantendo a excelência nos cuidados e impulsionando o crescimento.

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